Talent Acquisition Specialist (H/F)

• Gérer le processus de recrutement de A à Z : sourcing, tri de CV, préqualifications téléphoniques et suivi candidats. • Sourcer des profils via LinkedIn et autres canaux de recrutement. • Publier et gérer les offres d’emploi sur les jobboards et réseaux sociaux. • Participer aux entretiens RH et coordonner les différentes étapes du recrutement. • Assurer le suivi des candidatures et la mise à jour des reportings RH. • Contribuer à différents projets RH et Talent Acquisition.

• Première expérience en recrutement ou Talent Acquisition idéalement. • Français et anglais obligatoires. • Excellentes capacités de communication et bon relationnel. • À l’aise avec LinkedIn et les outils digitaux. • Organisé(e), proactif(ve) et orienté(e) résultats. • Intérêt marqué pour le recrutement et les environnements internationaux.