Test Analyst / PT (H/F)

Pour le compte d'Extia Portugal, vous intégrez en prestation une squad Agile internationale chez l'un de nos clients grands comptes du secteur bancaire et de l'assurance. En tant qu'Analyste Test et Automatisation (QA), votre rôle est central : vous garantissez la qualité des livrables informatiques en insufflant les meilleures pratiques de test applicatif au quotidien. - Conception & Automatisation : Définir et concevoir les scénarios de tests fonctionnels, de régression et de performance. Développer, exécuter et maintenir les scripts d'automatisation. - Garantie de la Qualité : Renforcer la culture QA au sein de la squad, challenger les équipes techniques et proposer des améliorations continues. - Vie d'équipe & Communauté : Participer activement aux rituels Agile (Scrum), gérer le backlog de tests et contribuer au partage de connaissances au sein de la communauté QA.

Compétences techniques et automatisation: - Maîtrise opérationnelle de Selenium, Cypress et Karate pour la création, l'exécution et la maintenance de suites de tests automatisés (UI et API). Utilisation quotidienne de Postman pour la validation des services web et API Rest. - Aisance en programmation avec Java et JavaScript, ainsi qu'une très bonne maîtrise de la manipulation et validation des structures de données JSON. - Capacité à rédiger des scénarios clairs en langage Gherkin et pratique concrète des démarches BDD (Behavior-Driven Development) et TDD (Test-Driven Development). - Expérience dans le suivi des exigences, la création des cas de test et la gestion des anomalies via Jira ou Azure DevOps (ADO). Utilisation régulière de Git pour le versionnage de code, notions solides en requêtage SQL pour la vérification des données en base, et accointance avec les pipelines d'intégration continue (CI/CD). Pratique professionnelle: - Immersion réussie au sein d'une squad fonctionnant selon les rituels Scrum (Sprint Planning, Daily, Review, Retrospective) et participation active au partage de bonnes pratiques de qualité logicielle. Compétences linguistiques: - Anglais : Niveau professionnel fluide (C1 minimum souhaité), indispensable pour travailler au quotidien dans un environnement technique et multiculturel (échanges oraux, rédaction des scripts et de la documentation). - Français : Un plus apprécié pour faciliter la communication avec certains interlocuteurs fonctionnels. Critère apprécié: - Culture ou première expérience projet au sein du secteur bancaire ou de l'assurance vie.

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT, de l’ingénierie et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extien(ne)s en France et à l'international et récompensée depuis 2012 par le label Great Place to Work®. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !(Paris, Lille, Nantes, Lyon, Aix-en-Provence, Sophia-Antipolis, Toulouse, Toulon, Rennes, Grenoble, Bordeaux et bientôt à Niort, Tours, Strasbourg et Rouen en 2023), mais aussi en Belgique (Bruxelles), en Suisse (Lausanne), en Roumanie (Bucarest), en Espagne (Barcelone), au Portugal (Lisbonne) et au Canada (Montréal). La diversité de nos missions nous permet d’évoluer sans cesse et de faire bénéficier nos clients de cette expertise dans un seul but : optimiser la création de valeur. Nous sommes persuadés que la réussite des projets de nos clients passe par l’accomplissement professionnel et personnel de nos salariés, c'est pourquoi nous mettons l'humain au cœur de nos préoccupations. Être "Extien", c'est évoluer dans un environnement fondé sur la transparence, la collaboration, le plaisir et l'optimisation constante de la performance. Extia recrute ! Envoyez votre candidature à jobs@extia.fr